AKTUALNE 1 wrz 15:22 | Redaktor

Program Aktywny Rodzic, który zacznie obowiązywać od 1 października to wsparcie dla rodziców dzieci do lat 3. Ma ułatwić rodzicom i opiekunom łączenie opieki nad dziećmi z aktywnością zawodową. Będą dyżury telefoniczne ekspertów ZUS.

Od 1 października rodzice i opiekunowie najmłodszych pociech do lat 3 będą mogli ubiegać się o jedno z trzech nowych świadczeń na dziecko. Dla pracujących zawodowo opiekunów, których dziecko nie chodzi do żłobka, przedszkola, klubu dziecięcego i nie jest pod opieką dziennego opiekuna, dedykowane jest świadczenie aktywni rodzice w pracy. Świadczenie wyniesie 1500 zł miesięcznie na dziecko lub 1900 zł, jeżeli maluch ma odpowiednie orzeczenie o niepełnosprawności - informuje Krystyna Michałek, regionalna rzeczniczka prasowa ZUS w województwie kujawsko-pomorskim.

Jeśli dziecko uczęszcza do żłobka, klubu dziecięcego lub jest pod opieką dziennego opiekuna, to rodzic może złożyć wniosek o świadczenie aktywnie w żłobku, które zastąpi dotychczasowe tzw. żłobkowe. Kwota dofinansowania wyniesie do 1500 zł miesięcznie, a na dziecko, które ma stosowne orzeczenie o niepełnosprawności – do 1900 zł. Co ważne, jeśli opłata za pobyt dziecka w żłobku, klubie dziecięcym lub u dziennego opiekuna będzie wyższa niż 2200 zł, to świadczenie aktywnie w żłobku nie będzie przysługiwać - wyjaśnia rzeczniczka.

Ostatni rodzaj wsparcia to świadczenie aktywnie w domu, które w bardziej rozbudowanej formie zastąpi rodzinny kapitał opiekuńczy i w odróżnieniu od RKO obejmie także pierwsze dziecko. Świadczenie aktywnie w domu będzie przysługiwać na każde dziecko w rodzinie, w wieku od 12. do 35. miesiąca życia w wysokości 500 zł miesięcznie, niezależnie od tego, czy ma ono orzeczenie o niepełnosprawności.

Obsługą programu Aktywny Rodzic będzie zajmował się ZUS. Wnioski o wsparcie będzie można składać od 1 października wyłącznie elektronicznie przez Platformę Usług Elektronicznych (PUE) ZUS, portal Empatia lub przez bankowość elektroniczną.

Co  ważne na to samo dziecko za dany miesiąc ZUS wypłaci tylko jedno ze świadczeń. Każdy rodzaj wsparcia obwarowany jest określonymi warunkami i wybór rodzica nie jest dowolny, a zależy od sytuacji zawodowej czy też formy opieki nad dzieckiem. Natomiast, gdy zmieni się sytuacja zawodowa wnioskodawcy, zawsze może zastąpić jeden rodzaj pomocy drugim.

Aktywny Rodzic – dyżur telefoniczny

Od 1 października ZUS zacznie przyjmować wnioski z programu Aktywny Rodzic. Opiekunowie małych dzieci do lat 3 będą mogli skorzystać z trzech różnych świadczeń. Dla pracujących zawodowo opiekunów dedykowane jest świadczenie „aktywni rodzice w pracy”. Jeśli dziecko uczęszcza do żłobka, to będzie można ubiegać się o świadczenie „aktywnie w żłobku”, które zastąpi dotychczasowe tzw. żłobkowe. Ostatni rodzaj wsparcia to świadczenie „aktywnie w domu”, które zastąpi rodzinny kapitał opiekuńczy i obejmie także pierwsze dziecko – informuje Krystyna Michałek, regionalna rzeczniczka prasowa ZUS w województwie kujawsko-pomorskim.

Pytań i wątpliwości w sprawie nowych świadczeń dla rodzin może być wiele, dlatego Zakład Ubezpieczeń Społecznych zaprasza do telefonicznego kontaktu z pracownikami ZUS-u w sprawie  programu Aktywny Rodzic. Eksperci odpowiedzą między innymi na pytania:

  • komu i jakie przysługują świadczenia z programu,
  • gdzie i kiedy złożyć wniosek, jakie dokumenty dołączyć do wniosku,
  • a także kiedy nastąpi wypłata świadczenia.

Podpowiedzą także, co zrobić w sytuacji, gdy na dziecko jest już przyznany rodzinny kapitał opiekuńczy albo rodzic korzysta z dofinansowania do żłobka. Eksperci dostępni będą:

  • 2 września w godz. 9.00-11.00 pod nr tel. 52 341 81 72,
  • 3 września w godz. 11.00-13.00 pod nr tel. 800 170 755,
  • 5 września w godz. 8.00-9.00 pod nr tel. 56 450 67 21,
  • 6 września w godz. 9.00-11.00 pod nr tel. 52 303 06 19.

5 września o godz. 9.00 odbędzie się także szkolenie online  zatytułowane „Program Aktywny Rodzic – jak skorzystać z dofinansowania”. Zapisy na szkolenie przyjmowane są mailowo do 4 września pod adresem: sylwia.bratkowska-gburek@zus.pl. 

Źródło: ZUS

Baner NIW

Redaktor

Redaktor Autor

Redaktor